全球最（zuì）大的企业级软件公司甲（jiǎ）骨（gǔ）文日前宣布，5月将裁（cái）员工数百人，以期重振其摇摇欲坠的云计算战略。

       根据上周向（xiàng）加利福尼亚（yà）州（zhōu）提交的一份通知，这家数据库巨头计划在（zài）5月21日裁员352人。今（jīn）年年初，甲骨文曾宣布，全球总共约有（yǒu）1800名员工会收到解雇（gù）通（tōng）知书，主要裁员对象则为硬件（jiàn）和软件开发人员。

       目前，甲骨（gǔ）文在全世界雇佣了14万名员工。对于（yú）5月份的裁（cái）员计划，该（gāi）公司并未发表评论。

       不过在裁（cái）员的（de）同（tóng）时（shí），公司（sī）也在高薪聘请新（xīn）员（yuán）工，其中许多是来自微软（ruǎn）Azure部门和亚马逊网络服务公司的工程师。甲骨（gǔ）文执行副总裁Don Johnson前不久在邮件中提到，甲骨文的一切工作都将围绕云（yún）基础设施（OCI）业务展（zhǎn）开。

       凭借在数据库上近乎垄断（duàn）的表现，甲骨文此（cǐ）前的日子（zǐ）相当滋润（rùn）。不过随着大数据以及（jí）云计算的快速发展，甲骨文的（de）优势业务首当其（qí）冲受（shòu）到冲击，阿里巴巴甚（shèn）至喊出“去IOE”（去（qù）掉IBM的（de）小型机（jī）、Oracle数（shù）据（jù）库、EMC存储设备）的口号。

       甲（jiǎ）骨文并非第一（yī）个（gè）因为（wéi）向云计算转型而采取大规模组织重组的公（gōng）司，之（zhī）前IBM就为（wéi）了向云计算（suàn）转型而（ér）对约30%的员工进行（háng）岗位（wèi）调整，之后更对另外的一万名员工进行裁员处理。